Depuis plusieurs années, j’ai la chance de participer avec mes collaborateurs à cette belle aventure du Pass Formation, un dispositif innovant du CNFPT Centre Val de Loire, conçu pour accompagner les agents de catégorie C dans la montée en compétences. Plus qu’une formation, c’est un véritable parcours d’évolution professionnelle et personnelle, animé avec expertise et engagement par les formateurs de l’aFEE.

👉 Objectifs du Pass Formation :

📚 Développer les compétences clés : lecture, écriture et autres aptitudes fondamentales pour renforcer les bases du quotidien professionnel.

🙋‍♀️ Soutenir la professionnalisation : permettre aux agents d’acquérir les compétences nécessaires pour évoluer dans leurs fonctions et atteindre leurs objectifs.

👨‍🎓 Préparer aux concours et à la mobilité : un accompagnement précieux pour ceux qui souhaitent se préparer aux concours, envisager une mobilité ou anticiper des changements de carrière (reclassements…).

💫 Valoriser l’expérience avec la VAE : accompagner les agents dans leurs premières démarches de Validation des Acquis de l’Expérience.

🧠 Renforcer les compétences psychosociales et cognitives : travail en équipe, communication, gestion des relations, consentration, mémoire… Autant de compétences indispensables pour un environnement de travail harmonieux !

💼 Employeurs territoriaux, ce dispositif est fait pour vous ! Soutenez vos équipes en leur donnant accès au Pass Formation : une opportunité unique de renforcer leur employabilité, leur polyvalence et leur motivation.

Ce dispositif est disponible dans toute la région Centre-Val de Loire et offre un accompagnement de proximité, adapté aux besoins de vos agents et de vos collectivités.

Merci aux formateurs de l’aFEE pour leur engagement sans faille et leur expertise précieuse. Ensemble, continuons d’investir dans l’avenir de la fonction publique territoriale et de nos agents !

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